Fincantesimo: l'asilo aziendale

Internal communication

Consapevole dell’importanza di investire nel welfare aziendale, Fincantieri ha lanciato l’iniziativa di un asilo nido interno, al servizio delle famiglie dei dipendenti.

Dapprima, con un’iniziativa di comunicazione interna, è stato lanciato un sondaggio tra i dipendenti Fincantieri per capire il reale interesse dei dipendenti in merito agli asili nido. Il riscontro fortemente positivo ha portato a sviluppare il progetto

A K-Change è stato quindi chiesto di ideare un nome per la nuova struttura, che si rifacesse al mondo dell’infanzia, capace di trasmettere un senso di accoglienza, di cura, ma anche di gioco e divertimento.

K-Change ha ideato il nome FINCANTESIMO, unendo il nome dell’azienda a un termine che evoca un mondo di stupore e magia.

Il nome, accompagnato dal payoff “Il cantiere delle favole”, è stato “loghizzato” con uno stile molto vicino alla fantasia dei bambini, in linea con il quale è stato poi realizzato e arredato l’ambiente che ospita il nido.

Ancora una volta una grande azienda come Fincantieri ha messo in pratica la ormai consolidata idea che i dipendenti sono la spina dorsale di ogni azienda e che la loro felicità determina il loro livello di produttività (ne abbiamo parlato anche in questo articolo).

Fincantesimo-Asilo-Fincantieri

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